作為科羅拉多人，Propst在20世紀40年代末開(kāi)始了他的職業(yè)生涯，擔任圖形藝術(shù)家，教師和雕塑家。 1953年，他成立了Propst公司，一家專(zhuān)門(mén)從事投機產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的丹佛公司。換句話(huà)說(shuō)，無(wú)論是否有人問(wèn)他，普羅普斯都利用他的獨立性和不耐煩的現狀來(lái)解決問(wèn)題。他呼吁Herman Miller進(jìn)行其中一項投機性開(kāi)發(fā) - 一種獨特的家具部件魚(yú)骨連接系統。 Propst隨后作為Herman Miller顧問(wèn)簽約并開(kāi)始對工作中的人進(jìn)行前所未有的研究，作為擴展公司產(chǎn)品線(xiàn)的基礎。

1960年，Propst成為Herman Miller研究公司的總裁，在那里他繼續調查工作世界的運作方式，得出的結論是“今天的辦公室是一片荒地。它削弱了生命力，阻礙了人才，挫敗了成就。這是每天都沒(méi)有實(shí)現的。意圖和失敗的努力?！?/P>

憑借超過(guò)120項專(zhuān)利，Propst繼續進(jìn)行不懈的調查，直到他于2000年去世。